•  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 1、动物医学、畜牧兽医及相关专业,大专以上学历; 2、立志从事兽药销售,猪病防治领域的有志之士; 3、对市场有独特的见解,思路清晰; 4、身体健康,思想纯正,能吃苦耐劳; 5、敬业爱岗,有团队协作精神; 6、头脑灵活,表达能力强; 7、适应在压力下独立开展工作 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 1、根据公司总体目标,制定各大区的推广计划,负责大区开发与维护。 2、组建销售队伍,培训销售人员,负责片区区域经理的招聘、业务管理监督及考核。 3、负责所辖市场营销策划、目标制定、监督与完成。评估销售业绩,完成销售目标。 岗位要求 1对公司产品的市场开拓 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • -根据指定的区域、产品线或客户群,执行公司销售政策、追踪销售线索、推广产品及服务,达成销售目标。 -拜访客户,评估客户需求并提出建议,回应客户需求,了解潜在客户并保持积极的联系。 -制定代理商发展计划,并优化代理商网络,体现天伟服务理念 -了解销售线索、客户反 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 1、完成本部门年度销售回款目标、利润目标,新客户开发数量; 2、抓好团队建设,完成招聘计划,确保本部门销售队伍的数量和质量,并对直属下级进行考核、激励,为公司业务发展培养和储备人才;
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 1、任职要求: (1)熟悉畜牧行业,热爱销售业务; (2)畜牧兽医、饲料加工等相关专业大专以上学历; (3)一年左右销售经验,具有一定的销售网络和客户资源。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 1、负责新建企业的选址规划 2、负责1000头母猪场以上客户的合作谈判工作 3、负责意向合作企业的投资、收购和股权合作谈判工作
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 职位要求: 1、专科及以上学历,掌握兽药、生物制品专业知识; 2、两年以上本行业工作经验; 3、工作责任心强,有良好的人际沟通、表达能力和团队合作及协调能力; 4、较强的市场拓展能力和团队管理能力; 5、有良好的行业客户资源者优先。 6、能接受经常性出差,持有 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 有一定的团队组织管理能力和较强的市场开拓能力,及具有很强的执行力。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 负责区域团队建设与管理 对整个区域销售业绩负责 负责新老客户的开发与维护 根据公司的销售政策调整为适合本区域的政策 负责本区域人员的培训、培养
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 岗位要求: 1,饲料行业销售经验丰富,从业经历在3年以上。 2,熟悉饲料销售市场及产品。 3,具有丰富的客户资源,拥有不断开发新客户的能力。 4,学习能力及适应性较强,上进心较高。 5,熟悉所负责区域的市场行情。 6,年龄在35岁以下,最好是大专文化以上。 福 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 岗位职责: 1、完成区域销售指标; 2、所属区域的市场开发和维护; 3、辅导、培训经销商业务员技术、产品知识并定期考查; 4、定期汇总客户技术服务及会议计划; 5、负责公司与区域经销商之间的关系协调及陪同拜访; 6、审核并提交每月经销商出货明细; 7 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 1、负责产品的区域拓展、客户发展、区域运营的策划制定及执行; 2.根据公司整体运营策略,提炼出适合各区域市场的运作模式; 3.与客户建立良好关系,及时反馈客户信息,满足客户需求,提高客户满意度; 4.制定销售目标、市场拓展计划,审核客户的各种计划并监 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 1.建立目标市场的销售终端网络,完成负责区域内年度销售目标任务; 2.开发新的经销商,拓展新的营销渠道 3.负责制定每周客户拜访计划与实施,同时进行有效的客户维护与管理工作,维护老客户上量; 4.协助销售主管建立、提供业务所需的一系列档案与数据,及时 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 岗位名称:区域销售经理 主要职责:猪场特效药物及功能性添加剂产品的推广,组织技术推广会议。 岗位要求:对当地猪场客户资源熟悉,善于与猪场老板及场长沟通,工作勤奋,不怕吃苦。 薪酬待遇:基本工资+费用+提成(年薪12万元左右)
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 畜牧及相关专业,能吃苦,适应能力比较强,从事过畜牧及相关行业的,要求可适当放宽,有无经验均可。 工作区域:安徽、江苏、浙江、河北、河南、湖北、吉林、山西等全国地区 薪资:7500起,上不封顶
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 江西区域经理:2名,相关专业,有经验者和熟悉的市场者优先 员工化客户:5名,有自己的门店,有市场开拓能力,不甘平庸的优秀经销商 以上人员一经录用,待遇从优,收入上不封顶,公司提供技术营销支持,心有多大,舞台就有多大。
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 片区经理: 职位描述:完成公司规定的销售任务,建立销售团队,指导区域内销售人员工作,协调区域内业务人员和经销商关系。 岗位要求:高中或以上文化程度,在销售岗位两年以上工作经验,熟悉猪和肉牛配合料销售,认同公司文化,身体健康,能长期出差。 待遇:基本工 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 岗位描述: “金华农——中国动保杰出品牌”,雄厚飓现华中农业大学猪病权威实力,打造“华中农大兽药金字招牌”,专业、敬业、有市场网络者、团队运作优先。优秀的事业平台,需要更优秀的你们! 岗位要求: 1、诚实守信、爱岗敬业、有团队协作精神; 2、有强烈的事业心和进 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 一、任职资格 1、认同公司的企业文化,身体健康 2、语言表达能力强,思路敏捷,具有较强的沟通能力、谈判技巧和人际洞察力; 3、有强烈的责任心及事业心,较好的团队合作精神,进取心强,具备一定的提升空间; 4、吃苦耐劳,有敬业精神,能适应基层出差。 5、 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:20
  • 投递职位
  •  
  • 岗位要求: 高中以上文化程度 1年以上市场营销工作经验。 具备市场营销知识,掌握管理知识及营销技能,了解国家相关政策、饲料行业法规、专业技能等 年龄20-40岁,身体健康。 较强的交流沟通能力、口头和文字表达能力。 品行端正,勤勉敬业很强的工作激情性格沉稳,耐 更详细...
1 2 3 >